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****BLOG DO ACS ELISEU****

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SINDRAS-PE

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sexta-feira, 27 de abril de 2012

PCCR EM VITORIA-PE É UMA REALIDADE CONFIRA

ÚNICA CIDADE EM PERNAMBUCO A TER PCCR E A TER PCCR INDIVIDUAL E SEGUNDA NO BRASIL, UMA CIDADE EM GOIÁS FOI A 1ª.

Estamos de parabens, os ACS e ACE da cidade de Vitoria de Santo Antão-PE pela conquista de nosso PCCR EXCLUSIVO DA CATEGORIA na manhã de hoje 27 de abril de 2012.

A exatos 4 anos e 8 meses conquistamos nossa efetivação no dia 28 de agosto e hoje 27 de abril nosso PCCR colocando nossa cidade como unica cidade no estado a conquistar este feito. O SINDRAS nosso sindicato como disse outrora e torno a dizer é nascido da categoria para a categoria!.

O PCCRficará da seguinte forma:

Os ACS E ACE que no município já estão trabalhando efetivos no total de 264 sendo 206 ACS e 59 ACE Passará a receber assim;

R$   998.16 de PISO.
R$   199.63 de insalubridade 20%.
R$   119.77 da migração do 1º para o 2º grau 12%.
R$     29.94 da verticalização 3%.
R$     49.90 de quinquenio 5% percentual, com a averbação deve ficar alguns em 20%.
R$ 1.397,40 Valor TOTAL.

Em meus calculos segundo informações repassado a grosso modo em conversa com a presidente do SINDRAS nossa querida MILÚ, maiores e ou correções poderão ser feitas a posterior.

Os ACS e ACE que entrarem no serviço publico e que passará pelo período probatório de 3 anos contará com um salario inicial de R$ 883.00 mais os 20% de insalubridade.
Lembrando também que os ACS e ACE não possuem nível superior a gradatividade ficou inexistente levando todos ao patamar de migração para 12%. OBS.: Não existem nivel superior, graduação, pós graduação e etc..., ficando entendido assim que nossa categoria lutará para que com o processo de averbação venha a ser contemplados nossos certificados de cursos ministrados pela sec. municipal de saúde e se possivel os cursos e ou diplomas os quais os colegas venha a ter.

MILÚ E MICHELSON 
PRESIDENTE E VICE DO SINDRAS




10 comentários:

  1. PARABÉNS AOS COMPANHEIROS. É ASSIM QUE SE LUTA, COM A VERDADE E NÃO COM ENROLAÇÃO COMO É O CASO DO PISO NACIONAL. PL 7.495-A INCONSTITUCIONAL.

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  2. BOA TARDE COLEGA ELIZEU. E PRECISO QUE ISSO ACONTECA EM TODO BRASIL... PARABENS........... E VAMOS ACREDITAR. NOSSO `PISO E POSSIVEL`.

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  3. COLEGA ELIZEU, NOS ACE E ACS DO BRASIL, PRECISAMOS DO SEU APOIO, E DE TODOS OS NOSSOS COLEGAS `BLOGUEIROS`. VAMOS NOS `UNIR`. COM `IDEIAS` E `ACOES` ALCANCAREMOS NOSSOS OBJETIVOS

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  4. Antonio, eu nqo publikei a materia da conacs que vc postou pq ja havia publicado no dia 25 de abril, nao sei se vc viu mais estah no blog colega. Forte abraço colega.

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  5. E quanto a carga horaria dos acs e ace: vao continuar trabalhando 06 horas por dia? Vamos lutar por 40 horas semanais ja!

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  6. Bom, esta pessoa quem fez o comentario acima deve ser da coordenação, ou nominimo um pucha saco de 1ª grandeza rsrsrsr, a lei diz no art. 198 da constituição que são quarenta horas semanais no REGIME CLT e que se no municipio tem lei que revolgue o contrario vale a lei do municipio e como nós ACS e ACE aqui somos estatutario e o estatuto do servidor diz que nenhum servidor efetivo pode trabalhar mais que 6 horas dia ou 30 horas por semana fico a vontade para cumprir a lei. Lei diz: nenhum servidor municipal poderar em ipotese alguma trabalahar mais que 6 horas por dia ou 30 horas por semana! ENGOLE ESTA AI TAH!

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  7. Eliseu aqui no meu municipio o prefeito colocou 6hs para os funcionarios, só que nós ace trabalhamos as 6 hs mas debaixo de muita dificuldade e qualquer coisa eles nos intimida pra voltar as 8hs, só que minha filha tbm e estatutaria atendende de psf e psb, se ela e regida pelo mesmo regime os atendente tbm pode trabalhar as 6hs quero saber basiado em q lei que eu posso argumentar pra q ela tbm trabalhe as 6hs, e outra coisa me responda se souber aqui eles pagam os 20% de insalubridade em cima do minimo e nós recebemos o base e 871,oo pra eles estarem pagando em cima do base isso e uma lei municipal ou não?me responda pelo e-mail belzinha_candal@hotmail.com

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  8. Belzinha,2 pontos precisa de cara ser analizado. Quanto ser ameassada de voltar as 8 horas deve ser analizado o estatuto do servidor se diz que os estatutarios devem trabalhar soh 6 horas. Sua filha é preciso saber se o edital que ela fez o concurso dia 6 ou 8 horas e se ela tem algum acordo para trabalhar 8 horas como PSF,pois sabemos que alguns profissionais assim o fazem.

    Quaanto aos 20% de insalubridade é para ser pago encimo do salario base no caso 871.00 já qu a constituição veta este tipo de coisa, nenhum beneficio direito os reajuste pode ser dado encima do salario minimo, neste caso soh com negociações de bem feitas, ou nao havendo negociação uma ação judicial, isto tem acontecido a justiça tem cido favoravel.

    BPA SORTE.

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  9. oi quando isso será possível em todo o país.parabéns a todos pela essa conquista.

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  10. Ola eliseu sou o ACE DA CIDADE DE CEDRO CEARA QUE FALOU COM VC ALGUNS DIAS ATRAS vim lhe agradecer pelas informações que vc me deu foram de muita ajuda mais eu lhe pediria um favor se vc pderia colocar na integra todo o PCCR de voceis para agente aqui ter uma noção de como agente deve fazer o nosso deis de ja agradesso

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